Maslahat eslatmasi: Fanlarda harakatchanlik va dala tadqiqotlari: gender tengligi va ta'qibning oldini olish

Maslahat eslatmasi

Tadqiqotlar shuni ko'rsatdiki, harakatchanlik muvaffaqiyatli uzoq muddatli martaba ko'tarilishining muhim tarkibiy qismidir, ayniqsa ayollar uchun. Xalqarolashuv va olimlarning global hamkorligi harakatchanlik bilan mustahkamlanadi. ICSU Fanning universalligi printsipi to'g'risidagi 5-sonli Nizom ICSU va uning a'zolarini olimlar uchun harakat qilish, birlashma, fikr bildirish va muloqot erkinligini ta'minlash hamda ilm-fanga adolatli va kamsitilmasdan kirishni ta'minlash majburiyatini oladi. Harakat erkinligini qo'llab-quvvatlashdagi muammolardan biri va ilm-fanga adolatli kirish ta'qib qilishdir, ayniqsa ilmiy ish joyida, xoh u laboratoriyada bo'lsin, jinsga asoslangan ta'qibdir.
yoki dala tadqiqot sayti. Oddiy tartibga solinadigan ish joyi amaliyotlaridan tashqariga chiqadigan ilmiy dala ishlari, tadqiqot va stipendiyalar ayniqsa nozik sohalarni ta'minlaydi va ICSU uchun tashvish uyg'otadi.

To'siqlar va qiyinchiliklar

Ochiq va yashirin ta'qiblar ayollar va ba'zan erkaklarga nisbatan kamsitishning muhim shakli ekanligi xabar qilinadi. Ushbu ta'qibga rahbarlar yoki tengdoshlar, shuningdek, dala tadqiqoti sharoitida duch kelgan boshqa shaxslar tomonidan qilingan harakatlar kiradi. Bu harakatchanlik va ilmiy tarmoqqa to'siq yaratadi va Fanning universalligi tamoyiliga ziddir. Ijtimoiy ierarxiyalar yoki akademik muhitdagi qaramlik kontekstida genderga asoslangan ta'qib qilish potentsiali akademik yoki tadqiqot institutlarini aniq standartlarni belgilashga va alohida olim va olimlarni jinsga asoslangan ta'qibning har qanday shakllaridan ehtiyot bo'lishga majbur qiladi. Qayd etilganidek, ayollar, ayniqsa, jinsga asoslangan ta'qiblar xavfi ostida. Bu ularning harakatchanligini cheklab qo'yishi va ilm-fan va ishlab chiqarishdagi katta martaba olimlari va yetakchilari orasida ayollarning yaxshi hujjatlashtirilgan kam ifodalanishiga hissa qo'shishi mumkin. Agar izchil va etarli darajada hal etilmasa, bu muammolar ilmiy korxonaga salbiy ta'sir ko'rsatadi. Ular tadqiqot hamjamiyatining yaxlitligiga, uning amaliyotchilari o'rtasidagi munosabatlarga va qurbonlarning ilmiy tadqiqotlar va stipendiyalarga bo'lgan sadoqatiga zarar etkazishi mumkin.

Ushbu muammoni hal qilish uchun teng huquqli foydalanish izchil strategiyalarni talab qiladi:

1. Hujjatlar

Umuman fan va tadqiqot xodimlarida, xususan, dala ishlarida genderga asoslangan ta'qibning tarqalishi va tarqalishi to'g'risida tizimli ma'lumotlar mavjud emas. Shuning uchun ICSU a'zolari, oliy ta'lim va tadqiqot muassasalari va nodavlat tashkilotlari dala tadqiqoti bilan shug'ullanuvchi olimlarning ta'qib qilinishi bo'yicha tegishli ma'lumotlar va ko'rsatkichlarni to'plashlari tavsiya etiladi. Ushbu ma'lumotlarni tahlil qilish va sharhlash nashrlar, ilmiy yig'ilishlar va maslahat organlarining mavzusi bo'lishi kerak.

2. Siyosat va tartiblar

Mavjud mahalliy yoki milliy ta'qib siyosati va universitetlar va boshqa tadqiqot tashkilotlarining xulq-atvor qoidalari dala tadqiqotlari va xalqaro tadqiqot tashriflarini etarli darajada qamrab olishi kerak. Xususan, siyosat yoki xulq-atvor kodekslari tashkilotga ilmiy tashrif buyuruvchilar bunday kod bilan qamrab olinishi va ularni tayinlash yoki ishga olish jarayonining bir qismi sifatida xabardor qilinishi kerakligi haqidagi bayonotni o'z ichiga olishi kerak.

Moliyaviy organlarga ular qo'llab-quvvatlagan har qanday tadqiqot yoki stipendiya faoliyati uchun tashkiliy darajada bunday amaliyotlarga sodiqlikni ta'minlash tavsiya etiladi. ICSU a'zolari ushbu xalqaro kontekstlarda ta'qiblarni bartaraf etish uchun siyosat va tartiblarni ilgari surishlari tavsiya etiladi.

Bularga odatda quyidagilar kiradi:

• Tadqiqot hamjamiyatining barcha a'zolariga ta'qibning ko'p shakllari, ularni qanday aniqlash va ular bilan qanday kurashish bo'yicha treninglar o'tkazish;
• Ta'qibning har qanday shakli qabul qilinishi mumkin emasligi to'g'risida tadqiqot va ilmiy tashkilotlar tomonidan qat'iy bayonot ishlab chiqish;
• Har qanday sharoitda dala tadqiqotchilari tomonidan osonlikcha foydalanishi mumkin bo'lgan oson kirish mumkin bo'lgan, shaffof va maxfiy hisobot mexanizmlarini ishlab chiqish. Bular ombudsman, veb-resurs yoki inqirozga aralashish bo'yicha boshqa manbalar bo'lishi mumkin;
• Xabar qilingan ta'qiblar ko'rib chiqilishi va samarali hal etilishini ta'minlash uchun aniq va yaxshi hujjatlashtirilgan jarayonlarni amalga oshirish;
• Ta'qib qilgan shaxslarga, xoh ular tashkilot a'zolari bo'lsin, xoh tashrif buyurgan olimlar, dala tadqiqotchilari yoki stajyorlar yoki boshqalarga nisbatan aniq ifodalangan jazo choralarini qo'llash; va
• Ta'qiblar bilan bog'liq muammolarni hal qilishda boshqa tashkilotlarni qo'llab-quvvatlash.

Ta'qib qilish, ayniqsa, dala tadqiqotchilari yoki tashrif buyurgan olimlar, ilmiy manzaradan tozalanishi kerak bo'lgan balodir.

Bunga kelishilgan harakatlar orqali erishish mumkin va bu ish muhitini yaxshilashga, gender tengligini oshirishga va ilm-fan amaliyoti uchun sezilarli darajada yaxshi natijalarga olib keladi.